報系資料照 分享 facebook 弱勢美元題材帶動，
，資金流入亞洲股市，
，今年來九個交易日，
，外資已經買超台股202億元，
，法人認為，
，昨（12）日台股轉多，
，多頭將挑戰11，
，000關卡，
，篩選15檔具題材且三大法人今年來吸納籌碼如中信金、開發金、中鋼等熱錢概念股，將成為領軍戰將。第一金投顧董事長陳奕光指出，台股歷經去年12月籌碼沉澱及整理後，新的熱錢資金再度進入台股，從急拉出日K連八紅可以觀察出來這個情況。既使9日至11日回檔三個交易日，但昨日台股由大立光漲停利多帶動重新站回5日線，且外資賣超縮減只剩1.8億元，顯示資金熱度持續，預計台股靠著熱錢及1月、2月的作夢行情，台股衝關11，000點指日可待。台新投顧副總經理黃文清認為，從近期外資在台股及期貨的布局籌碼觀察，台股有上攻11，000點強烈企圖心，因此投資人追隨三大法人同步看好的標的布局，即可搭多頭行情順風車。篩選今年以來外資、投信、自營商自行買賣交易均站在買方的個股有中信金、開發金、中鋼、中鴻、元大金、華航、台積電、長榮航、國泰金、微星、台化、大成鋼、合庫金、亞泥、兆豐金等15檔個股。 經濟日報提供 分享 facebook 富邦投顧總經理蕭乾祥說，2017年外資資金幾乎集中在電子股，不少電子股尤其是台積電漲了一整年，2018年資金轉向評價低的傳產股，操作邏輯正確。，
由於媒體報導，
，美國總統川普在電話裡向烏克蘭總統澤倫斯基施壓，
，要他調查民主黨總統參選人拜登之子，
，結果引發了軒然大波，
，川普今天嚴厲駁斥爆料者的不當行為指控。美國總統川普。 美聯社資料照 分享 facebook 爆料者的秘密舉發引起國會與行政部門的尖銳對立，
，國會民主黨領袖要求調查舉發事項，
，而行政部門則是力阻調查。 至於川普企圖逼迫烏克蘭提供可能競選對手拜登的不利資料，
，也引發關切，
，因為這等於是外國危險地介入美國總統大選，
，一如2016年俄羅斯介入美國大選一般。「華盛頓郵報」（The Washington Post）引述美國不具名卸任官員報導，舉發是因川普與烏克蘭方面的電話交談以及川普被指作出「承諾」而起。川普抨擊這是「荒謬」的說法，雖然他承認不知道舉發者是誰，但仍斥責此人是「黨同伐異的爆料者」。當記者詢問川普是否與澤倫斯基談到拜登時，川普唐突地答稱，「我談論到誰並不重要」，而他也並未否認談到拜登。拜登則說，這些報導顯示，川普「不惜濫用權力並貶損國格」。目前多數民調顯示，拜登支持度領先川普。本週國會眾議院情報委員會主席謝安達（Adam Schiff）披露，代理國家情報總監（DNI）馬奎爾（Joseph Maguire）拒絕提交這項秘密舉發給國會後，爆料者所揭露的醜聞即即迅速蔓延。，
近來外商銀行瘦身減少據點，
，外界難免對員工的權益產生疑慮，
，加上一例一休，
，讓勞資關係更加緊張，
，渣打銀行新任總經理林遠棟說，
，員工是最重要的資產，
，幫員工「加假」，
，或者「彈性工作」，平衡職場和家庭生活，如此反能增加員工向心力。渣打銀行總經理林遠棟認為「以人為本」的員工福利，可提高產值，客戶因此得到滿意服務。 圖／渣打銀行提供 分享 facebook 渣打銀行總經理林遠棟。 圖／渣打銀行提供 分享 facebook 林遠棟與妻子育有三名女兒，他自稱生活在女生宿舍當中，他說，必須提供員工實現事業抱負的環境，也要讓員工兼顧家庭生活，如此才能留住人才。彈性工作 鬆綁朝九晚五林遠棟認為，大幅增加產假和提供更具彈性的工作環境，將可以幫助同仁在工作、職涯與家庭責任間取得更好的平衡，推行「以人為本」的員工福利，不只是嘉惠員工，幫助同仁提升工作品質，也能讓銀行員工增加生產力，客戶因此得到滿意的服務。渣打銀7月將推出「彈性工作政策」，就是讓員工可「在家工作」、「彈性工作」和「兼職工作」的選項，員工可以依照個人目標及專業發展的需要，向主管提出申請。經核准後，就可以不用進辦公室，在家上班，只要按時間把工作處理完成即可，省了舟車勞頓的時間，也可多陪家人或更多的休閒、運動時間，有益個人健康。因應數位時代，員工可能面臨轉型或工作型態改變，林遠棟指出，實體通路必須要改變，比如櫃台服務會轉變，因此內部有不少櫃檯人員轉型為銷售人員或客戶服務等，員工將獲取更多的職涯技能。「好的人才都希望上班可以有更多的彈性，不要在一定的時間內被綁在工作上」，林遠棟說，渣打推動的「彈性工作政策」，讓員工就可以依據個人需求打卡上班，不必死守朝九晚五的規定。企業文化 致力多元包容此外，渣打也全面增加產假、陪產假、領養假的天數，提供台灣渣打員工相當於五個月的產假，遠優於勞基法所規定的兩個月產假。此外，員工可享十個工作日的陪產假 ，也較現在五個工作日增加了一倍；而領養兒童的員工也享有十個工作日的領養假，讓為人父母的員工能有更多的時間陪伴家庭。林遠棟強調，渣打一向致力在全球營運市場推動多元與包容的企業文化，建立友善的工作場所，不分種族、性別、年齡，同仁們可以在此發揮專長，這也是渣打的「成功方程式」。林遠棟在金融領域擁有超過20年的豐富經驗，他於1995年加入渣打銀行，在香港及上海歷任要職服務達18年，包括渣打銀行（中國）環球金融交易業務部董事總經理、上海分行總經理負責消費金融及企業金融客戶並兼管華東地區六家分行營運、企業和金融機構客戶部戰略策劃總監，以及渣打銀行（香港）企業及金融客戶部高級經理等職務，在企業金融和公司治理業務有全方位的歷練。，
竹崎國小將原本在3樓的圖書館搬移到1樓，
，改裝成社區圖書館，
，學生借閱率飆升到全縣第3名，
，學校更從今年起在周六開放社區圖書館，
，讓學校和圖書館成為假日親子和祖孫喜愛的地方。
竹崎國小位於3樓的舊圖書館已超過20年，
，去年由歐德家具出資100萬購買書櫃等設備，
，三花棉業捐款50萬添購地板、椅子、冷氣、裝置藝術及新書，
，將圖書館搬到1樓改裝成舒適的閱讀空間「探索樂園」，同時開放社區人士借書。
校長翁俊忠表示，經過多公益團體受心捐書，加上原有藏書，社區圖書館目前有3萬多本書，並訂購6種期刊、兩份報紙，探索樂園從去年11月底開放1個多月來，學生借閱率飆升到全縣學校第3名，並獲得企業贊助經費和捐書，讓社區圖書館周六也能開館。
昨天是今年第一個周末，也是社區圖書館假日開幕第一天，學校特別準備200份「來店禮」，有筆記本和文具、玩具等，吸引超過200名學童、親子和祖孫前往借書和閱讀，還可在優美的校園散步或運動。竹崎國小並計畫桃源國小數位機會中心合作，規畫周六電腦資訊課程。
一對祖孫前往看書，他們說「假日開放，真方便！好開心。」，
衛生署醫事審議委員會統計每年受託鑑定的醫療疏失案件，
，民國八十年前，
，每年不到兩百例；但九十八年以後，
，每年委託件數逾五百件。不只官方數據，
，近年台灣醫療改革基金會接獲的醫療糾紛申訴案，
，每年也有四百多件。
不過，
，陽明大學公共衛生研究所副教授楊秀儀推估，
，全台每年約一萬八千人因醫療疏失受害，
，「許多醫糾浮上檯面，只是冰山一角」，她說。
衛生署醫事處副處長王宗曦指出，統計衛署歷年接受委託鑑定的個案，確實有逐年增加趨勢，近三年則是每年都達五百件以上。進一步分析各醫療科別面臨醫療糾紛，比率最高的是外科，其次是內科，第三名是婦產科。
從七十六年至一百年，衛署受理醫糾鑑定的訴訟案件，其中刑事訴訟有六千兩百多件，比率高達八成。據統計，病患家屬獲得一審刑事判決，平均得等三年多，曠日廢時。此外，醫事人員因醫糾支付的費用中，每賠一元，病人方只拿到零點六元，其他是用來支付律師費、交通費或其他費用等。
另外，醫改會執行長劉淑瓊表示，該會成立十一年來，已接獲近四千件醫糾申訴案件，平均一年有四百多件，醫療糾紛背後都有悲慘故事與辛酸家庭，民眾遇到醫療糾紛，常徘徊是否要走上訴訟一途，上法院又是另場夢魘的開始。
王宗曦表示，醫療事故的原因複雜，加上過失責任有認定上的困難，以致病人獲得民事賠償的只有少數，但刑事裁判結果又不符患者家屬預期；衛署在保障醫病雙方立場，朝著醫糾刑責合理化修法，擬具「醫療糾紛處理及醫療事故補償法草案」，及修改「醫療法」第八十二條，希望能建立醫糾調解機制，對於非因醫師故意或有重大過失引起的醫療傷害，盼有適當的補償辦法。，
15歲的琪琪(化名)從小矮人一截，
，長輩說轉骨可幫忙長高，
，決定求助中醫。琪琪半年沒再長高，
，檢查發現骨齡16歲，
，生長板已癒合，
，就算吃中藥能長高機會也不多。轉骨是什麼？轉骨是指兒童進入青春期，
，身體會蛻變為成人階段，
，在這階段可以透過一些健脾補氣、補腎壯骨、養血活血的中藥來改善體質與臟腑功能，
，當臟腑功能健全強壯，
，身高也會跟著突飛猛進。許多人選擇在入秋「白露」過後服用轉骨方，是為順應四季生長規律，「春生、夏長、秋收、冬藏」，一般在秋冬氣候轉涼時進補，為來年生長打基礎。若孩子體質虛弱，需及早治療，並無限制要在秋冬才能服藥。生長發育的黃金期女生進入青春期時間一般是8至12歲，男生為9至14歲，女生發育會由胸部開始，接著是陰毛、腋毛、月經來潮；男生睪丸最早發育、接著陰毛、陰莖變長、腋毛生長、變聲及長喉結。因此，轉骨調理最好時間點是，女生從乳房發育到月經來潮期間，男生則是睪丸發育至陰毛、腋毛生長的期間。若直到月經來潮已一陣子，或已變聲、出現喉結，此時再來就診，就嫌稍晚。有家長會問：「孩子害羞不讓我們檢查，根本不知道他們發育了沒？」可請孩子洗澡多留意自己的身體構造，讓孩子學會觀察身體變化，注重自我健康。另外，若孩子突然抽高，也是暗示青春期到來。轉骨需找合格中醫師診斷中醫轉骨會依造個人體質與生長發育的狀況，分階段治療，並不建議家長在坊間自行購買轉骨方、或聽信偏方而服用不明成分的長高成藥。有時長不高是身體出現問題的警訊，應找合格中醫師根據個人體質，且評估發育情況後才能開藥，以免補過頭，反易揠苗助長。，
隨著馬雅曆法預言的世界末日將至，
，許多企業大發「末日財」，
，交出亮眼的銷售和股價表現。
為了在世界末日來臨時能安度浩劫，
，許多民眾加緊添購物資及尋覓避難所，
，使相關業者從中受惠。例如販售防護口罩的3M，
，9%的營收來自這類產品，
，其股價已從2009年3月的低點大漲117.1%，
，14日收在92.28美元。許多人相信末日來臨時整個地球必定是地震、暴風雨不斷，
，傳染病接踵而至，這時非常需要口罩等器材。
生產勁量電池的勁量控股（Energizer），股價已自2010年7月的低點漲61.2%，14日收在80.2美元。電池和可充電的設備，在緊急情況時也是不可或缺的救命工具。
另外如半徑工程公司（Radius Engineering），每年可賣出1，100座地下避難所，獲利3，000萬至4，500萬美元。美國堪薩斯有1座豪華避難所，售價175萬美元。
受惠的還有旅館業。墨西哥坎肯旅館協會（Cancun Hotel Association）指出，馬雅文明所在地猶加敦半島（Yucatan）上12月第2和第3周（也就是傳說中末日降臨時段）的檔期，90%的旅館房間已被預訂一空，高於去年的81%。
另據統計顯示，在所有與世界末日有關的電影中，「ID4星際終結者」是最賣座的一部，吸金3.06億美元。，
花蓮灰狼足球俱樂部會長張秀明（後右一）與哥哥張秀光（後左一）義務指導學生踢球，
，市體育會理事長魏嘉賢（後右二）肯定鼓勵。 圖／魏嘉賢提供 分享 facebook 花蓮縣長盃國小組足球錦標賽日前舉行，
，花蓮灰狼足球俱樂部踢下亞軍，
，由於俱樂部會長張秀明與總教練張秀光兄弟倆，
，義務指導7年來，
，不收分文，
，花蓮市體育會理事長魏嘉賢昨天特地到場鼓勵「小灰狼」，
，感謝張秀明兄弟的無悔付出。50歲張秀明自空軍防炮單位退役後，98年回到故鄉花蓮，眼見少子化影響，能組隊踢球的國小愈來愈少了，因而籌組成立跨校的灰狼俱樂部，每星期六、日夏天從下午4至6時、秋天從下午3至5時，在東華大學美崙校區練踢，推展「快樂踢球」理念。張秀明說，他從小就喜歡踢足球，國小到高中都是代表隊，進入部隊也被選入飛虎隊，只可惜不到兩個月飛虎隊解散，但沒有影響他足球扎根基層的初衷；他的哥哥張秀光從海軍陸戰隊退役後，也攜手加入義務練踢的行列。同時也是俱樂部顧問的魏嘉賢說，他對張秀明兄弟7年來的默默付出，大為感佩，尤其是張秀明曾帶領北埔國小足球隊，踢下全國國小組98年至100年7座冠軍盃，如今小灰狼也日漸茁壯成長，這是花蓮之福，期勉小灰狼再為花蓮創造足壇奇蹟。，
今年前三季，
，前十大境外基金業者規模普遍下滑，
，但仍有三家業者逆勢成長，
，以ING成長最快，
，規模增加兩倍，
，摩根其次，
，瀚亞第三。
在前十大基金業者中，
，ING成長幅度最驚人，
，繼去年全年規模成長368%之後，
，今年前三季又成長203%，達新台幣960億元，主要是高收益債券基金熱銷。年底前，預期ING規模可望從第八名成長到第六名。
在前五大重量級業者中，則只有摩根一枝獨秀，去年規模大幅成長42%，擠下富達及貝萊德，躍居第三大業者，今年前三季還能再成長28%，挑戰富蘭克林的亞軍寶座。據了解，摩根的全球及亞洲多重收益基金熱賣，是今年維持高成長的主因。，
百貨周年慶開打，
，日本醫療級INADA稻田按摩椅在周年慶期間，
，同步針對兩項明星商品「雙引擎按摩椅」及「3S美姿整體按摩椅」推出特別優惠。INADA台灣總代理嘉儀企業表示，
，「雙引擎按摩椅」採用革命性雙引擎系統，
，上半身為「8軸智慧按摩滾輪系統」超越以往的深壓技法，
，可針對緊繃部位深度舒緩，
，左右兩側滾輪可單獨運作，
，依照左右疲勞程度不同，分別加壓按摩；「循環式深層按摩系統」則針對下半身疲勞，施行實感揉捏按摩。「雙引擎按摩椅」原價188，000元，週年慶百貨優惠價169，200元，提供9折優惠。「3S美姿整體按摩椅」可提高身體柔軟度、擴大關節可動區域，避免身體僵硬、血液循環不良，讓肌肉不會因為緊繃而出現彎腰駝背的不良姿勢，原價142，000元，週年慶百貨優惠價120，700元，相當於85折優惠。嘉儀企業指出，為了回饋消費者，特別於各百貨周年慶期間特別推出超優惠三重方案，讓消費者可以在週年慶免排隊即能抽大獎。優惠活動除了能享有各百貨滿萬送千超值優惠外，凡購買嘉儀全系列代理商品，消費達指定門檻即能享有德國精品家電滿額贈好禮。例如，德國Miele C2 經典款吸塵器、德國Miele Scout RX1 掃地機器人等多項精美好禮。此外，更加碼推出「嘉儀歲末嘉年華」抽獎活動，只要單日累計消費滿3萬元，即可抽德國Miele洗衣機、LIEBHERR冰箱等多項頂級家電，頭獎更能把德國BMW百萬名車給開回家。歡慶周年慶，「INADA稻田按摩椅」多款日本原裝按摩椅特惠中。(圖：INADA提供) 分享 facebook，
