超時工作重罰 中小企跟進…還要想想

上市櫃公司違反《勞基法》相關法規,

台中南區護理之家

,自今年10月起罰款將加重從5萬起跳,

口碑行銷公司

,一般公司則自2萬元起跳。勞動部長許銘春昨(6)日表示,

關鍵字排名

,未來中小企業是否也會跟進,

電動機車門市

,則還要研商,

漢堡排

,例如小商家是否可以負擔,

台中聖賢堂

,恐需要討論。許銘春表示,

電動機車推薦

,要如何提高中小企業的法遵意識,

網美店

,勞動部會繼續研商,

喜帖

,不論透過修法或其他方式尋求共識。 因外界關切勞工超時工作及過勞議題,勞動部重申,已針對「高違規」或「違反情節嚴重」之15個行業規劃實施勞動條件專案檢查。今年被勞動部列為專案勞檢的15項行業,包括:航空交通運輸業、醫療院所、儲配運輸物流與汽車貨運業、工讀生、物流管理事業機構、漁船作業勞工、私立幼兒園、指定適用《勞基法》例假等彈性放寬之行業、保全服務業、部分工時勞工、金融保險業、國道客運駕駛員工時專案、電子零組件製造業、養護機構、勞動派遣等,皆為易違規行業。,

本篇發表於 未分類 並標籤為 , , , , , , , , 。將永久鍊結加入書籤。

回應已關閉。